🏢 À propos de Deskeo :

Fondée en 2016 par Frank Zorn et Benjamin Teboul et adossée à Newmark Group, Deskeo a perfectionné l'art de concevoir et de construire des lieux de vie qui vous ressemblent.
Avec un parc immobilier de près de 100 000m2 à Paris, Ile-de-France et Lyon, chaque espace rime avec ergonomie, services, design et qualité des matériaux, le tout dans une démarche durable et moderne. Plus de 180 entreprises clientes dont Diptyque, PlayPlay, Figma, Swan ou encore Sunrock, font l’expérience de leur singularité avec Deskeo.
Deskeo s'est construit autour de trois offres clés : Work Spaces, Design & Build et Meetings & Events. Ces trois offres seront bientôt complétées d'une quatrième : une expertise Hospitality qui promet de repenser les espaces de travail en s'inspirant des codes de l'hôtellerie. Une perspective qui promet de beaux challenges pour l'immobilier de bureaux !

💡Rejoindre Deskeo, c'est...

• Vivre une aventure unique avec une équipe de plus de 120 passionnés ;
• Faire partie d'une organisation engagée, orientée vers l'innovation et le bien être sur son lieu de travail ;
• Adhérer à des valeurs fortes de durabilité, de responsabilité, d'audace et d'excellence ;
• Collaborer avec un réseau de 180 clients, dont des entreprises à renommée internationale.

♻️ Une entreprise engagée !
Depuis octobre 2024, nous sommes fiers de rejoindre la communauté B CORP : délivrée par B Lab France, cette certification met en lumière les entreprises qui répondent aux normes les plus exigeantes en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. Au delà d'incarner une véritable reconnaissance de l'engagement permanent de nos équipes, cette certification nous permet surtout d’endosser un rôle d’ambassadeur pour embarquer toutes nos parties prenantes vers un meilleur pilotage des impacts environnementaux et sociaux

🤝 Nos valeurs :

• We are Team First : notre histoire est avant tout une aventure humaine
• We are Bold : nous osons rêver grand !
• We are Doers : nous réalisons nos rêves !
• And for us... sufficient is not enough : nous visons l'excellence, tous les jours.

🧑‍💻 Poste :

Directement intégré(e) au sein de l’équipe Opérations et rattaché(e) à notre Head of Customer Experience, vous aurez la responsabilité de la gestion opérationnelle d’un ou plusieurs immeubles Deskeo.

Vos objectifs seront d’assurer aux entreprises ainsi qu’à l’ensemble de leurs équipes un lieu de travail fonctionnel et agréable garantissant l’expérience d’un quotidien simplifié dans une atmosphère conviviale !

En contact quotidien avec nos membres ainsi qu’avec l’ensemble de nos prestataires et fournisseurs, vous devrez faire preuve d’initiative et d’un fort sens de l’organisation pour veiller à la bonne exploitation des immeubles.
Vous serez force de proposition pour participer à l'évolution de l’offre Deskeo dans une démarche constante d’amélioration.

🎯 Missions :

1/ Missions sur centre

• Superviser et coordonner le travail de l'ensemble des intervenants, fournisseurs et prestataires afin de garantir des espaces en bon état de marche, propres et correctement approvisionnés;
• Trouver des solutions rapides et adaptées aux problématiques d’exploitation du bâtiment ainsi qu’aux besoins quotidiens et demandes ponctuelles de nos membres;
• Procéder efficacement avec un haut niveau de qualité de service dans la résolution des problèmes;
• Suivre la qualité et la conformité des prestations délivrées sur les sites;
• Être disponible, à l’écoute, constructif, réactif et toujours de bonne humeur pour assurer la satisfaction de nos membres;
• Animer le(s) centre(s) en mettant en place des événements et partenariats : petits-déjeuners, conférences, cours de sport ou toute autres idées créatives que vous pouvez avoir pour fédérer la communauté Deskeo.

 2/ Missions internes

• Remonter les incidents et collaborer avec les équipes pour la résolution;
• Participer à l’amélioration de l’offre Deskeo au global.

🎓 Profil recherché :

• Excellent niveau d’analyse et de synthèse
• Bonnes capacités de copywriting
• Gestion de projet pragmatique, dont gestion de budget
• Très bon relationnel : collaboratif, dynamique, souple
• Goût du travail en équipe
• Maîtrise de l’anglais (oral et écrit)
• Approche Test & Learn (POC)

A noter que tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap

🤝 Déroulement des entretiens :

Votre premier entretien se fera par téléphone avec la Team RH.

Par la suite, vous rencontrerez directement le manager du poste accompagné de la Team RH (en physique ou en visio).

Puis, pour finaliser le process, vous rencontrerez un membre de la direction.

Et enfin, nous vous ferons un retour définitif rapidement.